Vous ne pouvez pas acheter un téléphone portable et vous n'avez pas de rabais. Stickers muraux déco : panthere 1234FRANCISCO DE GOYA CAPRICHOS PLATE23 ARTISTE TABLEAU HUILE SUR TOILE PEINTURE,BONE Henry Hamilton Bacchante artista quadro riproduzione olio tela dipinto,Quadro su Pannello in Legno MDF Ambrogio Lorenzetti Effetti del Buon Governo in,LA CHASSE CERF DEER Tissu Abat-jour Appliques table Étage Lampadaires,James Dean icône Moderne Mur Art Toile imprimer encadrée ~ de nombreuses tailles,PHILLIPS07 ARTISTE TABLEAU REPRODUCTION HUILE SUR TOILE PEINTURE A LA MAIN DECOWilhelm Hommes zler Portrait Femme Bonnet artista quadro dipinto olio su tela a Femmeo,POSACENERE DA TERRA CRISTALLO E METALLO STILE LIBERTY DECORAZIONE STATUETTA,Quadro su Tela con Swarovski Pierre Benson Rehearsal,Verre acrylique/Aluminium Signe Plaque custom made affaires moderne/Maison Signe,Degas ballerine design quadro stampa tela dipinto telaio arRouge o casa,Bricher AlfRouge Thompson Daisy Field artiste tableaux huile sur toile peintureIllumination LED miroir sur mesure eclairage salle de bain L27,Luminais Evariste Vital French 1896 artiste tableaux huile sur toile peinture,Fox Ethel Carrick The Quay At Dinard artista quadro riproduzione dipinto olio,FRANCISCO DE GOYA28 TABLEAU REPRODUCTION HUILE SUR TOILE PEINTURE /PRINT ART,Tapis de mur Italie Tapisserie nature morte Emotion arazzo bluHommes paradies,BALDUNG GRIEN HANS ARISTOTLE PHYLLIS ARTISTE TABLEAUX HUILE SUR TOILE PEINTURE,Coupe à taille recouvert de RemplaceHommes t Mousse Pour Caravane, Literie, Canapé, Fauteuils sièges,Quadro su Tela con Swarovski Serena Biffi Gerbere nel sole,Voiture Autocollant Set Hibiskus Fleurs Autocollant Papillon Points-Flower set 07,Quadro su Pannello in Legno MDF con Swarovski Elena Dolci Royal Roses,FRANCISCO ITURRINO CAHO1GXE ARTISTE TABLEAU REPRODUCTION HUILE SU TOILE PEINTURE,Papier peint géant décoration murale Oeil réf 4519Quadro su Pannello in Legno MDF Plinio Codognato Dionis, 1928Tableau Floraison de Marguerites - 30 x 45 cm,40 x 60 cm,50 x 75 cm,60 x 90 cm,,Olivier Johann Heinrich Ferdinand GerFemme 1 artiste tableau huile toile peinture,Alessi CACTUS bol à fruits (MSA04 / 29) 11,5 pouces / 29cm-Neuf / Emballé,Antiguo Gran Plato en porcelana Canton china decoraciones pintadas a Femmeo 31cm.,
Marke: SWAROVSKI
Material: Kristall/Bleikristall Produktart: SWAROVSKI
Herstellernummer: nicht zutreffend EAN: Nicht zutreffend

Accueil » Se positionner comme Manager, pas si simple…

Swarovski Figurine de Noël étoile-set 2015. article neuf avec avec avec emballage 73834a

16 juin 2016
16 juin 2016
manager ses équipes

Manager efficacement une équipe n’est pas chose aisée. Ce n’est pas un talent individuel inné, cela s’apprend. Un manager se forge lors de sa confrontation au métier, il apprend (de ses réussites, de ses erreurs), et cela nécessite de prendre du recul sur sa pratique.

Le but, me direz-vous ? Asseoir sa crédibilité, être reconnu en tant que responsable par ses collaborateurs. Chaque manager vit cet apprentissage différemment mais tous se rejoignent dans le fait que la fonction nécessite un « positionnement » qui lui est propre.

Nous allons, dans ce billet, rappeler d’abord en quoi consiste le métier de manager et quel est son champ d’action. Puis, nous verrons les différentes « identités » que le manager doit revêtir pour se positionner correctement dans son rôle et ses missions.

Manager : les Fondamentaux

Un bon professionnel du management, c’est celui qui possède un Savoir-faire (maîtrise des composantes de l’activité sur laquelle il exerce avec ses collaborateurs, maîtrise de ses outils de suivi, de pilotage, de gestion) et un Savoir (connaissance des objectifs, des enjeux, de la stratégie,…).

Mais ce n’est pas tout ! Il doit aussi gérer « l’humain » : son comportement, ses qualités relationnelles vont être des pièces fondamentales dans le puzzle de sa réussite. C’est le Savoir-être qui rentre en jeu.

Alors, comment y parvenir ? Comme vu plus haut, c’est un construit personnel qui engage sa propre responsabilité ; et cela suppose de connaitre ses points forts, ses points faibles, et d’être capable de remise en question. Bref, il faut se connaitre soi-même pour être capable de bien manager, et s’interroger sur sa pratique en vue de la perfectionner.

Manager : le champ d’action

Je vais peut-être vous surprendre, mais le champ d’action du manager se superpose aux fondamentaux de son métier que vous venez de lire plus haut 🙂

Sur une balance, nous pouvons mettre d’un côté la partie « expertise » du manager et son contenu technique; et sur l’autre, c’est le processus relationnel qui rentre en jeu. Au manager de se positionner habilement sur les côtés de la balance, et de trouver l’équilibre adéquat et efficace.

legal-450202__180

Manager : Passer d’une « identité » à l’autre

Lorsque nous parlons d’identité, cela sous-entend que le manager doit identifier précisément son rôle, ses prérogatives. Tout d’abord, il est « porteur de Loi ». Ensuite, il endosse également le costume de « porteur de Soutien ». Je vous rassure si ces notions ne vous sont pas familières : nous les développons lors de nos formations sur le management.

J’explique également lors ces formations que l’allégorie de la balance est également représentative ici ; et le bon équilibre ne se situe pas nécessairement au milieu.

Le management est donc une pratique qui peut et qui doit s’apprendre. Et tout manager a un devoir d’apprentissage permanent, et d’adaptabilité. Si son action s’inscrit toujours dans un ensemble de règles et de pratiques qui sont celles de son organisation, sa responsabilité individuelle de réussite va dépendre de sa « prise de hauteur » par rapport à la fonction et ses rôles associés. C’est à mon sens la première marche vers le leadership.

Se positionner en tant que manager, s’adapter à tout contexte, être responsable et désireux de s’investir : voilà le défi proposé sur lequel nous pouvons vous accompagner.

Vous avez peut-être d’autres conseils ou recommandations pour aider à se positionner comme manager. N’hésitez pas à nous en faire part en réagissant à cet article.

 

Formateur pour Teleperformance Academy France

Quadro su Tela con Telaio Jean-Baptiste Robie Floral composition on a table (det,

Ce site utilise Akismet pour réduire les indésirables. En savoir plus sur comment les données de vos commentaires sont utilisées.

Les dernières actualités
Aller plus loin

L’égard mis en avant par vos collaborateurs auprès de vos clients est le reflet de celui que vous leur portez. C’est…

Et si, avant d’apporter une réponse à cette question, nous nous intéressions au pourquoi il est nécessaire de se la poser…

Gardons le contact

228-236 Boulevard Godard 33 300 BORDEAUX
FRANCE

© 2017 Teleperformance Academy France Tout droits réservés
Consulter nos Mentions légales