Misty Wood Papier Peint Photo Paysage forestier Papier Peint Salon Chambre Décor,Stickers panoramique déco Graffiti réf 3675 ( 13 diHommes sions ),Sticker mural autocollant déco : Cheval - réf 1229 (25 diHommes sions),Quadro su Pannello in Legno MDF John Singer Sargent Portrait of the Duchess of S,Attaque complète du Nouvel An de Noël, vente d’achat groupée Grenouille Miroir Acrylique (Plusieurs Tailles Disponibles),Noël coloré Laiton Poli "étrier" Heurtoir,Autocollant decoratif enfants Bebe Super-Héros. Stickers Muraux,Yastik par Rifat OZBEK designer coussin en tissés à la main Ikat Silk.,Caravaggio san Matteo e l'angelo 2 quadro stampa tela dipinto telaio arRouge o casa,À la fin de l'année, j'ai acheté un grand groupe et rencontré environ dix mille ménages. Sissel Relaxation Housse de coussin multicoloreNostalgique tableau shabby chic incl. support en métal memoboard pour la cuisine,Franz Marc cervi nella neve design quadro stampa tela dipinto telaio arRouge o casa,Bird Tree s Fenêtre Autocollants Muraux, Arbre Wall Decal Stickers, Wall Decals/- PD504Personnalisé 45th Mariage Anniversaire Cadeau Chine Tasses (Paire)Profitez de la fin de l'année, copiez le prix du cadeau, c'est au-delà de votre imagination! Autocollant Panoramique DoberFemHommes -01Sélénite ange pierre cristal & fossiles photophore bougeoir, bol large 1.5kg,1779 Maratha Empire India King portrait costumes ANTIQUE PRINT dulfosStickers muraux déco: Cheval et botte 1717Vincent Van Gogh - Allée De Peupliers Poster Toile Sur Châssis (80x60cm) #57750,Noir 9 x 6" photo mounts kenro strut packs carton détenteursDe vielle Artificielle Panachés Ficus arbre réaliste Plant, métal, blanc,...Medrite gris Mat Finish, sets de table octogone & sous-verres, faciles essuient propre 4/6/8,Quadro su Pannello in Legno MDF Luigi FLORIO Metropolis II,Elemis vie Elixirs: sommeil Candle-PuissamHommes t Aromatique Bougie ParfuméeArgent Cadre Photo Famille Word Art Wishart Scotland Family Crest nomUmbra Corde à linge 12-clip Cadre Photo,1789 bâti sur le Rhin Strasbourg Kehl Bâle Carte cuivre clés Delisle Buache,Quadro su Pannello in Legno MDF Nino Mustica 20 Luglio 1996,Sant Jarnail Singh Bhindranwale de Damdami Taksal Cadre PhotoLiving Colors guillemets dans notre maison, nous ne famille Gris Toile Art Prints-Grand...,
Marke: Vlies Fototapete von Forwall2015
Material: Auswahl von VLIES (130g/m2) oder STANDARD PAPIER (115g/m2) Herstellernummer: 3233WM
Muster: Disney Fairies Tinker Bell Herstellungsland und -region: Deutschland
Inthalte: Fototapete Bahnen, Tapeten Kleister, Anleitungen Produkt: Fototapete Wand Bild Tapeten
Thema: Disney Fairies Farbe: Pink

Accueil » Se positionner comme Manager, pas si simple…

Nappes Papier peint Disney Fairies PEINT Fée Clochette PAPIER PEINT Fairies MURAL (3233fw) c613fb

16 juin 2016
16 juin 2016
manager ses équipes

Manager efficacement une équipe n’est pas chose aisée. Ce n’est pas un talent individuel inné, cela s’apprend. Un manager se forge lors de sa confrontation au métier, il apprend (de ses réussites, de ses erreurs), et cela nécessite de prendre du recul sur sa pratique.

Le but, me direz-vous ? Asseoir sa crédibilité, être reconnu en tant que responsable par ses collaborateurs. Chaque manager vit cet apprentissage différemment mais tous se rejoignent dans le fait que la fonction nécessite un « positionnement » qui lui est propre.

Nous allons, dans ce billet, rappeler d’abord en quoi consiste le métier de manager et quel est son champ d’action. Puis, nous verrons les différentes « identités » que le manager doit revêtir pour se positionner correctement dans son rôle et ses missions.

Manager : les Fondamentaux

Un bon professionnel du management, c’est celui qui possède un Savoir-faire (maîtrise des composantes de l’activité sur laquelle il exerce avec ses collaborateurs, maîtrise de ses outils de suivi, de pilotage, de gestion) et un Savoir (connaissance des objectifs, des enjeux, de la stratégie,…).

Mais ce n’est pas tout ! Il doit aussi gérer « l’humain » : son comportement, ses qualités relationnelles vont être des pièces fondamentales dans le puzzle de sa réussite. C’est le Savoir-être qui rentre en jeu.

Alors, comment y parvenir ? Comme vu plus haut, c’est un construit personnel qui engage sa propre responsabilité ; et cela suppose de connaitre ses points forts, ses points faibles, et d’être capable de remise en question. Bref, il faut se connaitre soi-même pour être capable de bien manager, et s’interroger sur sa pratique en vue de la perfectionner.

Manager : le champ d’action

Je vais peut-être vous surprendre, mais le champ d’action du manager se superpose aux fondamentaux de son métier que vous venez de lire plus haut 🙂

Sur une balance, nous pouvons mettre d’un côté la partie « expertise » du manager et son contenu technique; et sur l’autre, c’est le processus relationnel qui rentre en jeu. Au manager de se positionner habilement sur les côtés de la balance, et de trouver l’équilibre adéquat et efficace.

legal-450202__180

Manager : Passer d’une « identité » à l’autre

Lorsque nous parlons d’identité, cela sous-entend que le manager doit identifier précisément son rôle, ses prérogatives. Tout d’abord, il est « porteur de Loi ». Ensuite, il endosse également le costume de « porteur de Soutien ». Je vous rassure si ces notions ne vous sont pas familières : nous les développons lors de nos formations sur le management.

J’explique également lors ces formations que l’allégorie de la balance est également représentative ici ; et le bon équilibre ne se situe pas nécessairement au milieu.

Le management est donc une pratique qui peut et qui doit s’apprendre. Et tout manager a un devoir d’apprentissage permanent, et d’adaptabilité. Si son action s’inscrit toujours dans un ensemble de règles et de pratiques qui sont celles de son organisation, sa responsabilité individuelle de réussite va dépendre de sa « prise de hauteur » par rapport à la fonction et ses rôles associés. C’est à mon sens la première marche vers le leadership.

Se positionner en tant que manager, s’adapter à tout contexte, être responsable et désireux de s’investir : voilà le défi proposé sur lequel nous pouvons vous accompagner.

Vous avez peut-être d’autres conseils ou recommandations pour aider à se positionner comme manager. N’hésitez pas à nous en faire part en réagissant à cet article.

 

Formateur pour Teleperformance Academy France

Porcelaine Buste Strauss mignonnette peint Wagner & électionner h15cm 9942317,

Ce site utilise Akismet pour réduire les indésirables. En savoir plus sur comment les données de vos commentaires sont utilisées.

Les dernières actualités
Aller plus loin

L’égard mis en avant par vos collaborateurs auprès de vos clients est le reflet de celui que vous leur portez. C’est…

Et si, avant d’apporter une réponse à cette question, nous nous intéressions au pourquoi il est nécessaire de se la poser…

Gardons le contact

228-236 Boulevard Godard 33 300 BORDEAUX
FRANCE

© 2017 Teleperformance Academy France Tout droits réservés
Consulter nos Mentions légales