9937645-ds Bronze Sculpture Nouveau ours avec poisson sur socle 20x9x13cm,SWAROVSKI Desk paperweight presse papier Pyramid Bermuda Blue Small 013946,Quadro su Tela con Telaio Claude Monet Water Lilies,Quadro stampa su tela con telaio in legno more Nel More Than I Can SayLawrence Alma Tadema an exedra artiste tableau reproduction huile toile peinture,Affiche, Plusieurs Tailles; Canadian National Exhibition Affiche 1919Arc en acier inoxydable main courante eckbogen Coude v2a garde-corps accessoires garde-corps Systèmes,Quadro su Pannello in Legno MDF Andrea Del Missier Strada dei girasoli,Egley William Maw The Morning Lesson artista quadro riproduzione dipinto olio,Swarovski Figurine Otarie grand 679592 avec Original EmballageQuadro Stampa su tela con Cornice Canaletto - View of the Riva degli Schiavoni,,Quadro su Pannello in Legno MDF Luigi Florio ThiraQuadro Stampa su tela con Cornice Robie - Composition Peonies,Nouvelle génération, nouveau choix Eurographics Deco Glass-Beauty In Silence 50x125cmLot de 4 grandes Vintage Coussins/Coussin d'assise pour chaises Ercol,EYCK JAN VAN VIRGIN CHANCELLOR ROLIN DETAIL 3 TABLEAU HUILE SUR TOILE PEINTURE,LELY SIR PETER CHARLES I DUKE YORK TABLEAU REPRODUCTION PEINTURE HUILE SUR TOILEAffiche, Plusieurs Tailles; Glace Formation à Pied de Montmorency Falls East De,GIRL WITH MANDOLIN BY RENOIR ARTISTE TABLEAU REPRODUCTION HUILE TOILE PEINTURE,Quadro Stampa su tela con Cornice Da Vinci - Salvador MundiFilm covering Sterling Argent métallic 3M SC1080 Covering Wrapping Cover decals,Entremêlé soleils couverture polaire-bébé en fourrure synthétique douce jeterCarnaval Noel Alessi 23 cm Corbeille,Rosenthal Hot Spots Lime Flush-Vase 16 Cm-Neuf 1. ChoixTableau Acrylique Acrylique Verre Image la fresque Voiture Oldtimer rouille Paysage Nature Sauvage NatureWING OF A BLAURAKE BY DURER ARTISTE TABLEAU REPRODUCTION HUILE SU TOILE PEINTUREPapier peint toile pastellstrand-papier peint papiers peints pour chambre fdb62,INGRES MRS CHARLES BADHAM ARTISTE TABLEAU HUILE SUR TOILE PEINTURE A LA MAIN ART,Kneller Sir Godfrey Dutch active England 1 artiste tableau huile toile peinture,Quadro stampa su tela con telaio in legno Anonymous On Motorscooter,

Accueil » Se positionner comme Manager, pas si simple…

Quadro telaio stampa su tela con telaio Quadro in legno Galasso Adriano Barche sulla spiaggia 9a3c83

16 juin 2016
16 juin 2016
manager ses équipes

Manager efficacement une équipe n’est pas chose aisée. Ce n’est pas un talent individuel inné, cela s’apprend. Un manager se forge lors de sa confrontation au métier, il apprend (de ses réussites, de ses erreurs), et cela nécessite de prendre du recul sur sa pratique.

Le but, me direz-vous ? Asseoir sa crédibilité, être reconnu en tant que responsable par ses collaborateurs. Chaque manager vit cet apprentissage différemment mais tous se rejoignent dans le fait que la fonction nécessite un « positionnement » qui lui est propre.

Nous allons, dans ce billet, rappeler d’abord en quoi consiste le métier de manager et quel est son champ d’action. Puis, nous verrons les différentes « identités » que le manager doit revêtir pour se positionner correctement dans son rôle et ses missions.

Manager : les Fondamentaux

Un bon professionnel du management, c’est celui qui possède un Savoir-faire (maîtrise des composantes de l’activité sur laquelle il exerce avec ses collaborateurs, maîtrise de ses outils de suivi, de pilotage, de gestion) et un Savoir (connaissance des objectifs, des enjeux, de la stratégie,…).

Mais ce n’est pas tout ! Il doit aussi gérer « l’humain » : son comportement, ses qualités relationnelles vont être des pièces fondamentales dans le puzzle de sa réussite. C’est le Savoir-être qui rentre en jeu.

Alors, comment y parvenir ? Comme vu plus haut, c’est un construit personnel qui engage sa propre responsabilité ; et cela suppose de connaitre ses points forts, ses points faibles, et d’être capable de remise en question. Bref, il faut se connaitre soi-même pour être capable de bien manager, et s’interroger sur sa pratique en vue de la perfectionner.

Manager : le champ d’action

Je vais peut-être vous surprendre, mais le champ d’action du manager se superpose aux fondamentaux de son métier que vous venez de lire plus haut 🙂

Sur une balance, nous pouvons mettre d’un côté la partie « expertise » du manager et son contenu technique; et sur l’autre, c’est le processus relationnel qui rentre en jeu. Au manager de se positionner habilement sur les côtés de la balance, et de trouver l’équilibre adéquat et efficace.

legal-450202__180

Manager : Passer d’une « identité » à l’autre

Lorsque nous parlons d’identité, cela sous-entend que le manager doit identifier précisément son rôle, ses prérogatives. Tout d’abord, il est « porteur de Loi ». Ensuite, il endosse également le costume de « porteur de Soutien ». Je vous rassure si ces notions ne vous sont pas familières : nous les développons lors de nos formations sur le management.

J’explique également lors ces formations que l’allégorie de la balance est également représentative ici ; et le bon équilibre ne se situe pas nécessairement au milieu.

Le management est donc une pratique qui peut et qui doit s’apprendre. Et tout manager a un devoir d’apprentissage permanent, et d’adaptabilité. Si son action s’inscrit toujours dans un ensemble de règles et de pratiques qui sont celles de son organisation, sa responsabilité individuelle de réussite va dépendre de sa « prise de hauteur » par rapport à la fonction et ses rôles associés. C’est à mon sens la première marche vers le leadership.

Se positionner en tant que manager, s’adapter à tout contexte, être responsable et désireux de s’investir : voilà le défi proposé sur lequel nous pouvons vous accompagner.

Vous avez peut-être d’autres conseils ou recommandations pour aider à se positionner comme manager. N’hésitez pas à nous en faire part en réagissant à cet article.

 

Formateur pour Teleperformance Academy France

JORDAENS 7 ARTISTE TABLEAU REPRODUCTION HUILE SUR TOILE PEINTURE A LA MAIN DECO,

Ce site utilise Akismet pour réduire les indésirables. En savoir plus sur comment les données de vos commentaires sont utilisées.

Les dernières actualités
Aller plus loin

L’égard mis en avant par vos collaborateurs auprès de vos clients est le reflet de celui que vous leur portez. C’est…

Et si, avant d’apporter une réponse à cette question, nous nous intéressions au pourquoi il est nécessaire de se la poser…

Gardons le contact

228-236 Boulevard Godard 33 300 BORDEAUX
FRANCE

© 2017 Teleperformance Academy France Tout droits réservés
Consulter nos Mentions légales